您当前的位置 :主页 > 民生动态 >  正文

2016年工作总结和2017年工作思路

发布时间: 2017-08-01 21:46 来源: 绍兴新闻网 作者: 未知

  一、2016年工作总结

  2016年,全市经信系统紧紧围绕省委、省政府“八八战略”和市委、市政府“建设生态绍兴、共享品质生活”战略目标,坚持以生态文明建设为统领,以推进供给侧结构性改革为导向,以工业强市建设为主题,全力打好转型升级组合拳,有力推动了工业经济的平稳健康发展。全市完成规上工业增加值1678.6亿元,同比增长4.7%;完成规上工业产值10036亿元,同比增长3.2%;完成工业投资1300.8亿元,同比增长3.9%;单位工业增加值能耗同比下降6.5%。重点体现在“六个抓”:

  1. 重抓产业创新跃升。一是推进产业提升。编制实施《绍兴市“十三五”工业发展规划》、《中国制造2025绍兴实施方案》、《绍兴市国民经济与社会信息化发展规划》,调研制定《绍兴市制造业创新发展路线图》,明确今后一个时期工业经济创新发展的总体思路、战略定位和目标举措。深入实施“八大”产业提升发展工程,构建“八个一”的工作推进体系,着力打造八大千亿级现代产业集群。2016年,全市战略性新兴产业实现规上增加值551.1亿元,同比增长8.7%。二是推进智能制造。深入开展“制造业+互联网”融合创新行动,加快推进上虞e游小镇、诸暨智造小镇等智慧小镇建设,深入开展“机联网”、“无人工厂”等智能化制造试点,组织实施“两化”融合五大领域“十佳”企业示范试点,举办浙江绍兴·美国麻州机器人产业投资合作高峰论坛,加快推动工业机器人研发制造和推广应用;绍兴市列入省信息经济示范区“互联网+制造业”试点城市,诸暨市列为省中国制造2025试点示范县(市),新昌县、上虞区被列为省智能制造试点示范建设县(市),新昌高新技术产业园区列入国家高端装备制造业标准化试点;全市累计推广应用工业机器人1268台。三是推进协同创新。牵头抓好虞嵊电机产业协同发展工作,制定实施方案和工作清单,签订上虞、嵊州两地电机产业战略合作协议,促进虞嵊区域协作、产业协同和企业合作发展。组织参展中国义乌国际装备博览会,诸暨市、新昌县列入省级制造业协同创新、协同制造试点;积极倡导“设计+制造”协作模式,大力推动工业设计在纺织、机械等传统产业领域的创意应用,加快推进工业设计基地建设,组建成立市工业设计协会,举办第三届工业设计大赛、工业设计“红星奖”论坛和工业设计周活动,促进产业设计化、设计产业化。四是推进传承发展。制订黄酒产业传承发展实施方案,大力推进黄酒特色小镇湖塘产业板块和东浦文化板块联动发展,组织黄酒企业抱团参展阿里巴巴“九九国际酒水节”,举办绍兴黄酒节产业发展论坛,组织品酒师大赛,积极推动绍兴黄酒产品对接G20峰会、互联网大会等重大节会活动,扩大绍兴黄酒市场影响力。

  2. 重抓低端整治提升。一是全力推进印染化工产业集聚升级。按照“绿色高端、世界领先”的目标,创造性地制订出台史上最严的印染行业“三标准一要求”(即印染行业落后产能淘汰标准、先进工艺技术设备标准、绿色标杆示范企业标准和环保规范要求),制定实施支持印染产业集聚提升的扶持政策和印染企业培大育强方案,推动柯桥区、袍江开发区实施“亮剑”行动和“清风”行动,指导越城区制订实施印染企业集聚退出方案,支持柯桥区创建印染产业省级转型升级示范区试点;同时,在上虞区先行先试的基础上,制定实施化工产业集聚提升行动方案和整治提升标准,开展企业对标整改行动,引领倒逼产业集聚提升。全市累计关停整治印染企业107家、化工企业102家,分别占企业总数的31.8%和34.1%。二是大力推进“低小散”块状行业整治提升。深入开展“低小散”块状行业整治提升十大专项行动,加大“三高一低”(高能耗、高排放、高危险、低效益)产能淘汰转移力度,制订实施加快推进僵尸企业处置的实施意见,引导推动“低小散”块状行业创建新型工业化示范基地,多管齐下促进“腾笼换鸟”。全市累计整治提升低小散企业(作坊)2671家,淘汰330家企业的落后产能;绍兴市连续四年被评为全省“腾笼换鸟”先进市。三是扎实推进工业园区污染治理。牵头实施工业园区集中整治提升行动计划,对全市82个工业园区实施污染专项整治和生态化改造,开展小微企业园、小微企业集聚点和标准厂房建设存在问题大排查大整治行动,促进园区整合提升;累计排查问题1592个,完成整改1584个,完成率99.5%。

  3. 重抓工业有效投资。一是推进项目建设。组织实施工业投资“1515”工程,分三批编制下达2016年度重点工业投资项目281只、重点技术改造项目246只、“机器换人”项目545只,全力推进重点项目建设。全市232项重大工业项目开工率达到99.1%,完成投资367.6亿元,完成年度计划的119.4%,成为全市工业投资发展的重要支撑。二是优化投资结构。强化项目产业准入,大力倡导高新化、智慧化和智能化投资,深化开展“机器换人”现代化技改专项行动,积极推进诸暨袜业、新昌轴承和袍江印染等省级“机器换人”试点,充分发挥“机器换人”服务中心作用,在传统产业和重点行业加快推行“机器换人”。2016年,全市高新技术产业投资同比增长25.7%,占比达到27.1%;技改投资比重达到87.4%。三是加强协调服务。组织开展“工业投资推进月”和“百日攻坚”专项行动,狠抓重大项目挖潜落户、开工建设和投资服务,示范推广柯桥区项目高效审批试点,深化推进“零土地”技改项目不再审批制度改革,积极申报省级以上项目计划,帮助企业争取政策扶持。全年实施“零土地”技改项目813只;57只项目列入省重点技改项目计划。

  4. 重抓企业素质提升。一是推进培强育优。编制龙头企业培育发展规划和中小企业创新发展行动计划,明确企业培育总体思路、工作目标和重点举措,摸排确定80家龙头企业、161家“隐形冠军”企业和和453家创新型中小企业培育名单,实行重点培育扶持。深入实施“三名”工程,健全完善企业分级培育、监测考核、动态管理的工作机制,开展分类分级培育和集中指导服务;全市累计培育各级“三名”试点企业238家,其中市级以上104家、省级12家,省级企业数量居全省同类地级市首位,龙头企业产群化培育工作得到省领导批示肯定。二是推动上规升级。实施中小微企业“双千”培育工程,调整充实小微企业重点培育库,制订出台加快推动企业“小升规”的实施方案,组织举办“小升规”工作专题培训班、“创业之星”评选和“小微企业政策宣贯月”等活动,在项目推进、金融保障、市场拓展、管理提升等方面予以重点扶持,全年完成“小升规”580家,完成省下达目标的322.2%,列全省第1位。三是促进管理提升。实施企业“管理创新三年行动计划”,率先在嵊州厨具、袍江印染行业开展精细化生产管理标准试点,制定分行业精细化管理标准方案,实施企业家素质提升工程,举办“中国制造2025短期研讨班”、“工业4.0与智慧工厂培训研讨会”等各类企业培训活动,通过采用“集中辅导+现场教学+专题调研”的模式,提升企业管理水平;2016年,累计开展各类培训30余场次,培训优秀企业家150名,企业高级经营管理人员1265名,企业经营管理人员13900名。

编辑: admin

创业报道

网络创业

创业开店